設計外包服務就是您將部分設計工作包按需求交給專業性公司完成的服務模式，使您能夠整合利用外部最優秀的專業化資源，從而達到降低成本，提高效率，充分發揮自身核心競爭力，增強對外環境的應變能力，使企業可以借助專業的設計外包服務迅速擴展自身的業務。
為何需要設計外包服務？
市場競爭的加劇，使專注自己的核心業務成為了企業的最重要的生存法則之一。因此外包服務以其有效降低成本、增強企業的核心競爭力等特性成了越來越多企業采取的一項重要的商業措施。
設計外包服務計劃提供：
1、設計外包：客戶提出需求，我們在本公司為客戶提供遠程解決方案。包括結構建模、產品設計、仿真分析服務等；
2、人才外包：客戶根據自身研發需要提出人才需求，通格為客戶提供滿足需求的人才。員工為通格員工，派遣至客戶公司現場完成客戶指定任務，包括電氣設計、結構設計、仿真分析等專職或復合型技能工程師。
企業設計部門面臨的困境
對于制造業的設計部門來講，隨著市場競爭的加劇，企業對于設計部門的要求也越來越高，以有限的周期、人力及資金完成企業的設計任務的過程中，可能會面臨以下的問題：
1、季節性業務波動：如果您的業務受到季節性波動調整，或者會在短時間內進入大量業務，相應的會給設計端帶來短期內的任務壓力，為了應對這樣的任務波動，往往會對人員進行冗余配置；
2、新的項目規劃：對于新項目規劃而言，需要組織人員來完成設計任務，但在新項目正式產生收益之前，項目的人員規劃可能無法滿足項目需求，出現人力短缺；
3、三維轉型：設計部門從二維向三維轉型或者進行標準化實施時，需要對歷史圖紙文件進行梳理及轉換，無法抽出足夠的人手來完成三維建模或模型標準化的工作；
4、人員流動：企業人員流動不可避免，即便在人員招聘后完成也需要一個較長周期的培訓上崗過程；
5、人才短缺：更多的復合型人才的需求，例如理解加工制造工藝，裝配包裝及運輸過程，懂結構、電氣、軟硬件設計及仿真驗證的綜合性人才。
我們能做什么
通格創智依托達索SolidWorks整體解決方案，已經為諸多企業提供了設計研發端的整體解決方案及技術支持，受到客戶的廣泛認可。在與客戶交流的過程中，發現客戶面臨的上述困境，目前新推出全新的設計外包服務，幫助企業解決在發展過程中遇到的用人瓶頸。
設計外包服務計劃提供以下人員派遣及服務內容：
工程師資質等級：
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工程師等級 |
工程師資質 |
收費標準 |
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A |
1-3年相關設計工作經驗，
熟練使用CAD/SolidWorks等二三維繪圖工具 |
*元/人/月 |
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A+ |
4-5年豐富的設計相關經驗
可以完成結構設計及仿真驗證工作，對設計的合理性進行初步評估 |
*元/人/月 |
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A++ |
豐富的行業經驗，熟悉各種制造工藝，具有獨立設計開發能力，可以獨立對負責的產品進行力學及流體仿真驗證，考慮設計的經濟性及可制造性，驗證設計合理性 |
*元/人/月 |
外包服務內容：
1、產品建模：在歷史圖紙資料轉換、或者新項目建模過程中，可以提供遠程或者現場的建模服務支持；
2、產品設計：在新產品立項，或現有產品優化設計，派遣工程師現場參與產品設計，綜合考慮產品設計需求、配合完成產品出圖、試制、驗證等設計相關工作；
3、仿真分析：對產品結構、流體、注塑、電磁及光學仿真驗證可以提供遠程分析報告服務，驗證設計合理性，提出優化建議，以及提供分析的項目導航服務。
設計外包服務為您帶來的收益
市場競爭的加劇，使企業專注自己的核心業務成為了企業的最重要的生存法則之一。因此外包服務以其有效降低成本、增強企業的核心競爭力等特性成了越來越多企業采取的一項重要的商業措施。
財務方面：考慮選擇設計外包可以消減開支，控制成本，重構品牌建設預算；
人力資源方面：通過外包，企業無需擴大自身人力規模，減少了因人才聘用或流失而花費的精力、成本等，節省了培訓方面的開支，并增加了人力資源配置方面的靈活性；
技術方面：通過高水平的外包服務，使技術部門能夠重視核心技術活動，改善現有技術，開拓新的領域；
企業戰略：外包推動企業注重自身核心業務，專注于提升自己的核心競爭力，這也是設計外包最根本的原因。通過優化人力結構，保持企業組織彈性，促進市場競爭力，降低風險并改善技術服務。
